Su servidor es su medio, la plataforma para su compromiso. Si el restaurante no cumple, debe informar a su servidor tan pronto como se inicie.
Entonces, este no es un mensaje que entregas al final (probablemente) amargo: también depende de ti entablar un diálogo que transmita que esto no está a la altura durante la experiencia y antes del punto de inflexión (literalmente). Si su servidor comprende que ha sido decepcionado durante todo el proceso, tendrá una mayor empatía por su justificación de su propina (si es evidente) cuando se entregue, al final.
Su personal de espera representa el recipiente más accesible para la oportunidad de cambiar el resultado. Si no aprovechas la oportunidad; la responsabilidad recae sobre ti, tanto como ellos. Son camareros, no lectores de la mente. Algunos clientes aprecian el tiempo gratuito para hablar entre cursos; algunos solo quieren lo que pagan. Así que aclare su posición, para que puedan reconocer cuándo no cumplen.
Lo peor que puede hacer es embotellarlo y luego entregar una diatriba al final, reteniendo el pago adicional.
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Pase lo que pase, te verás como un cliente enojado al final de la experiencia. Depende de usted asegurarse de que se vea como uno justificado, en lugar de que sea tacaño