¿Cuáles son sus tres mejores consejos para aprender a pensar de manera más creativa en el lugar de trabajo?

Answer 1

Es difícil mantener mi respuesta a solo 3 … pero si tuviera que elegir 3:

Cambio y contraste

Las personas aprenden cosas nuevas mejor cuando contrastan con otra información del entorno o con cosas que contrastan con experiencias anteriores. Para mejorar la creatividad, trabaje en su experiencia de cambio. Sal a lo desconocido tan a menudo como puedas.

Conecta y colabora

Conectarse con otros en el mundo de Internet es una excelente manera de compartir ideas y solicitar comentarios, nuevas opiniones e ideas. Una vez que haya encontrado algunas conexiones interesantes que comparten objetivos similares, pruebe uno o dos proyectos de colaboración, especialmente los relacionados con la creatividad. La colaboración es una excelente manera de expandir el aprendizaje en un entorno compartido.

Observar y reflexionar

Al observar las experiencias de la vida a nuestro alrededor y reflexionar cuidadosamente sobre lo que observamos, podemos recopilar datos e información para aprender nuevas soluciones y métodos. Aumenta tu habilidad para ‘conectar los puntos’ a tu alrededor. Tome notas y vuelva a visitarlas con frecuencia.

Abraza el desorden de aprender creatividad. En este nuevo mundo de aprendizaje continuo, todos somos maestros y estudiantes. Nos damos cuenta de que aprender es a menudo una tarea fea. Acepte que el proceso de prueba y error es un proceso de aprendizaje aceptable.

Recientemente he encontrado dos ejemplos geniales de creatividad inclinada que compartiré. Aquí está el primero:

En 2009, los científicos de la Universidad de Louisville y el Departamento de Ciencias Cognitivas y del Cerebro del MIT realizaron un estudio de 48 niños entre las edades de 3 y 6. Los niños recibieron un juguete que podía chirriar, tocar notas y reflejar imágenes, entre otras cosas. Para un grupo de niños, un investigador demostró un solo atributo y luego los dejó jugar con el juguete. Otro grupo de estudiantes no recibió información sobre el juguete. Este grupo jugó más tiempo y descubrió un promedio de seis atributos del juguete; el grupo al que se le dijo qué hacer descubrió solo alrededor de cuatro. Un estudio similar en UC Berkeley demostró que los niños que no reciben instrucción tenían muchas más probabilidades de encontrar nuevas soluciones a un problema.

El segundo ejemplo es un trabajo creativo de un estudiante de secundaria:

 

Sostén tu asiento; ¡no pestañees ni un segundo! Esto es increíble. Joe Bush, de diecisiete años, recibió una asignación de la escuela secundaria para hacer una reproducción de video. Eligió la historia como tema y lo metió todo en dos minutos.

Tomó fotos de Internet, agregó la canción Mind Heist de Zack Hemsey y listo, tiene un video muy creativo.

Deberías ver este video de 2 minutos.

Felicitaciones a Joe y su maestro. Aprendes creatividad haciendo, ¿no?

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Mike Schoultz es el fundador de Digital Spark Marketing , una agencia de marketing digital y servicio al cliente. Con 40 años de experiencia empresarial, escribe sobre temas relacionados con la mejora del rendimiento de su negocio. Encuéntralos en G + , Twitte r y LinkedIn .

Answer 2

Se trata de usted y del cambio que necesita para impulsar su proceso creativo interno:

1. Lea blogs y / o revistas en la profesión o comercio que trabaja. Averigüe qué están haciendo las personas y cómo lo están haciendo. Esto te hará pensar en temas y cosas que no has tenido antes.
2. Cambia tu rutina . Levantate temprano. Quedarse despierto hasta tarde. Come en un lugar nuevo. Cambia tu viaje. Prueba música nueva. El cambio te cambiará a ti.
3. Enamórate o rompe tu corazón . Este es difícil, especialmente si está en una relación comprometida (estoy haciendo una declaración audaz y en realidad no sugiero nada drástico); por lo tanto, haga un nuevo amigo o rompa los lazos con alguien con quien haya estado en desacuerdo. Las personas nuevas y diferentes pueden encender el fuego del pensamiento y conducirlo a nuevas ideas. Piensa en los grandes artistas de nuestro mundo y en cómo pudieron tener avances desencadenados por un gran amor o pérdida. Funciona para muchos y podría para ti.

Buena suerte y gracias por el A2A.

Answer 3

Kevin, muy buena Q, en la medida en que NO preguntes cómo pensar de manera más creativa en el lugar de trabajo, sino cómo APRENDER a pensar de manera más creativa en ese entorno en particular.

Con esa / mi / su distinción en mente, primero me gustaría decir que una condición previa para pensar creativamente en el lugar de trabajo es: ser empleado por un compañero. que QUIERE y aprecie a los empleados que están listos / dispuestos / capaces de pensar creativamente. Desafortunadamente, hay bastantes compañeros de trabajo que simplemente quieren que sus trabajadores “obedezcan, actúen, repitan …” y no piensen creativamente. Créeme, he trabajado para varios de esos. De nuevo, desafortunadamente …

Sin embargo, enfocarse más directamente en su pregunta, en realidad se trata de abrazar la creatividad … espiritual, emocional e intelectualmente, suponiendo que la condición previa mencionada anteriormente esté en su lugar.

Por lo tanto, mis 3 mejores consejos para aprender a ser creativo son:

–Meditación transcendental o budista o relacionada, que por definición pone a las personas en contacto más directo con la “infraestructura” de su imaginación creativa.

–Estudio para aprender más y más acerca de cómo todos los grandes momentos fundamentales en la historia del éxito empresarial y la innovación siempre se redujeron a la “visión” … que a veces era atribuible a un individuo único muy especial. Y a veces atribuible a un equipo de visionarios dotados, bien coordinados / cooperativos y altamente motivados.

–Aprender a comprender y separar la “creatividad por sí misma” frente a la creatividad productiva que realmente se conecta con los objetivos de I + D de una empresa, o sus objetivos de ventas y marketing, o sus objetivos de razón de ser a largo plazo. A veces, la solución más creativa para un problema de negocios es seductora e interesante, pero es absolutamente el camino equivocado. A veces es lo contrario, y absolutamente la mejor manera. Aprender a intuir la diferencia entre estos opuestos es exactamente de lo que estoy hablando.

Answer 4

Gracias por la A2A Gran pregunta. Todos aman el sonido del pensamiento creativo en el lugar de trabajo, pero relativamente pocas empresas caminan por el camino. Sin embargo, algunas sugerencias simples pueden hacer que muchas empresas sean más creativas.

1. Tómese el tiempo para pensar críticamente sobre el proceso empresarial. No puedes innovar si estás en modo de pánico.
2. Tome una parte de su trabajo a la vez . Pregunte si esta es la mejor manera de hacer algo. La innovación viene en piezas pequeñas.
3. Encuentre maneras de probar cosas nuevas a pequeña escala . McDonalds comienza con una cocina de prueba, luego una sola tienda, luego un único mercado.
4. Recompense el éxito pero no castigue el fracaso . Pocas empresas establecen su compensación para promover la innovación. Muchas personas tienen miedo de correr el riesgo de probar nuevas ideas.

Answer 5

1) Dedique tiempo para pensar de manera general y hacer preguntas irrelevantes. No necesita ser mucho, tal vez cinco minutos a la semana. ¡NO hagas esto en casa! Hazlo en el trabajo. Acepta que el 90% de tus ideas más queridas serán perdedoras.

2) Manténgase al día con otros en su campo trabajando para otras compañías, lea revistas en su campo e investigue las tendencias de la industria. No puedes esperar ser creativo sin materia prima.

3) Vende tus ideas. Sepa en quién tiene que influir y tómese el tiempo para preparar una charla o presentación convincente en el ascensor. Una vez que una de tus ideas vea la adopción, eso te posicionará para contribuir más.

Answer 6

Gracias por pedirme una respuesta. Esta es una consulta de profundización. Déjame intentarlo:

1. Escucha todo de todos

2. Hable con todos con la mente abierta que solo puede provenir de una sincera curiosidad.

3. Nunca dé nada por sentado: no sea un escéptico habitual; ser un espeleólogo habitual.

Answer 7

# 1) No tengas miedo de que te rían o no te tomen en serio. Los mayores logros de la humanidad a menudo fueron inicialmente mal entendidos.

# 2) Haz espacio privado para ti, incluso si no es físico sino emocional. Las ideas que valen la pena toman tiempo y necesitan tranquilidad ininterrumpida.

# 3) En el lugar de trabajo, las soluciones a los problemas son más apreciadas que simplemente algo nuevo y creativo. Está bien si es divertido, ¡pero sé pragmático!

Answer 8

1) Robar de otros campos. ¿Cómo es el campo de seguros más eficiente que los campos de bienes raíces? ¿Qué pasa con el campo automotriz? ¿Puedes encontrar algo que un mercado haga que el otro también deba encontrar? 2) Oblígate a escribir ideas incluso malas, luego ve cómo puedes mejorarlas. 3) Pregúntese por qué detrás de todo y cuando llegue a un obstáculo, trate de encontrar un “truco” o evitarlo.