¿Crees que ser un trabajador en equipo es más importante que ser una persona brillantemente creativa?

Answer 1

Sí.

Y si lo haces bien, van de la mano.

El hecho de que trabajes en un equipo no significa que no puedas ser creativo. Diablos, si eres increíblemente creativo Y trabajas en un equipo, lo más probable es que puedas lograr más. Solo asegúrate de que sea el equipo correcto.

Si eres creativo y estás trabajando en un equipo con otros 5 creativos, puede ser difícil tomar decisiones porque todos piensan que su idea es la mejor.

Sin embargo, si usted es brillantemente creativo y es uno de los miembros de su equipo si está orientado a los detalles y otro es excelente para construir cosas, bueno, puede usar sus ideas para que la persona orientada a los detalles planifique y luego asigne al constructor.

Esto abre una nueva lata de gusanos sobre la dinámica del equipo y asegura que estás con las personas adecuadas, las personas que desafían y te ayudan a oponerse a las personas que te desafían porque están celosas y quieren aplastarte.

Si quieres ir rápido ve solo. Si quieres llegar lejos, trabaja juntos. No recuerdo quién dijo eso, pero parece apropiado.

Answer 2

“Equipo” es una de las palabras de moda más utilizadas y abusadas, pero existe la posibilidad de trabajar juntos como un equipo. Aquí hay una regla general rápida: si las personas que se supone que están en su “equipo” le dificultan hacer su trabajo, entonces usted no es realmente parte de un equipo. Esas personas también podrían haberse ido y su trabajo sería más fácil. Por otro lado, si alguien en su “equipo” necesita ayuda para hacer su trabajo y nadie está dispuesto a ayudar, entonces ese tampoco es un muy buen equipo. Hay más.

Personalmente, creo que ser una persona talentosa es más importante que ser un “trabajador en equipo”, pero eso es probablemente porque la mayoría de los trabajos que he tenido involucrados se encargan de proyectos y continúan con la actitud de “hacer que suceda”. Luego lo atenúo con respeto por otras personas. Funciona. La noción de “equipo” se vuelve vaga si no hay diferencia entre el grupo de personas con el que se supone que trabajas y simplemente las otras personas que están trabajando en el proyecto. Ser un “equipo” requiere un compromiso auténtico con las reglas, el liderazgo, las consecuencias del fracaso y la buena fe. Pero, por lo general, “equipo” es una palabra de moda para reunir a las personas y hacer que avancen al mismo ritmo, y tiene más que ver con la gestión de los empleados en grupos para agrupar recursos.

Answer 3

No. Si no eres un trabajador en equipo, siempre habrá alguien más en el mundo que lo sea. Cualquiera puede trabajar en equipo si lo intentan.

Pero la creatividad es rara y excepcionalmente más difícil de producir. Deberías ser amoroso. Debes preocuparte y respetar las obras de los demás. Eso no significa que tengas que trabajar con ellos. Todos tienen que dominar algún tipo de colaboración para que sus ideas funcionen. Pero no tienen que ser trabajadores en equipo; es decir, no tienen que estar locos por trabajar con otros. Sé que no lo soy.

“DUDE MIRAR MI NUEVO POSTE SNAPCHAT”

“YOYOYO QUIERES VER ESTO”

“Chupa mi polla”

“¿QUÉ SON MUCHOS?”

Answer 4

No creo que estos sean mutuamente excluyentes ni son atributos binarios en ningún individuo.

Hasta qué punto estos atributos son importantes también depende en gran medida de lo que esté haciendo. Diría que el enfoque del equipo es muy importante en deportes como el fútbol y en el combate militar, por ejemplo, mientras que un artista, actor o jugador de ajedrez primero debe tener brillantez creativa. Para la gran mayoría de nosotros, se necesita un poco de cada uno para sobrevivir y disfrutar de la vida, y también es necesaria la capacidad de cambiar el enfoque de uno a otro.

Answer 5

Vivimos en un mundo cooperativo. Te contratarán para resolver problemas, pero rara vez de forma aislada. Ponte en la piel de tu jefe y su jefe. Intenta mejorar sus vidas y al mismo tiempo ser notado por cómo se hizo. Es un truco y tiene un componente de suerte.

La creatividad no se nota tan a menudo. Hace falta saber un tipo de cosas. Muy pocas personas se preocuparán por quién eres o por el trabajo que haces, muy pocas. Algunos de los que lo notan simplemente se lanzarán a explotarte. Ten cuidado

Entonces, al final, ser un miembro importante del equipo es un truco que debes lograr. Ser brillante es bueno, pero no lo consideres evidente y no pises a otra persona para mostrarlo. Es un mundo difícil de navegar y no se trata solo de ser bueno en la escuela o incluso ser bueno en su trabajo. Usted debe ser visto como un activo valioso sin que se haya agotado como uno solo.

¡Aviso!

Answer 6

Creo que ambos son elementos útiles y necesarios de igual medida. Creo que preferiría ser una persona brillantemente creativa, que piensa que es importante ser un jugador de equipo.

Answer 7

El trabajo en equipo es una forma de creatividad.

La creatividad puede ser una apreciación de lo único y lo compartido.

No dejes que los lugares comunes y la sabiduría de la calle pasen por tu mente.