¿Es normal si mi empresa quiere usar mi trabajo para poner en su sitio web?

Answer 1

Esto suena como un problema de propiedad intelectual.

El trabajo realizado para una empresa mientras usted es un empleado a tiempo completo es propiedad de la empresa . Se considera propiedad intelectual de la empresa y la empresa puede hacer lo que quiera, sin su permiso o crédito. O darle una compensación adicional.

A menos que haya firmado específicamente un acuerdo de “trabajo por contrato” con una compañía que asigne todos los derechos a la compañía (o cualquier persona u organización), los derechos de propiedad intelectual de cualquier trabajo realizado para una compañía mientras usted es un empleado de medio tiempo o un profesional independiente te pertenece . El pago que recibe por realizar el trabajo le otorga a la compañía la licencia para usarlo una vez y solo una vez.

El trabajo realizado para usted o para un proyecto externo, mientras que un empleado a tiempo completo con mayor frecuencia cae en la última categoría y usted conserva los derechos de propiedad intelectual. Tú determinas su uso. Puede exigir una indemnización y daños si su trabajo se utiliza sin su permiso.

Answer 2

Me han pedido que haga eso, muchas veces. Creo que es un poco cursi que la empresa lo solicite a menos que tenga algo de propiedad de la empresa. Porque, después de todo, esperan sacar nuevos negocios de su cartera, pero no compartirá las ganancias de esas adquisiciones de clientes más allá de su salario normal.

Dicho esto, el éxito continuo de la empresa depende de nuevos negocios, y de hecho solo obtendrá ese salario si continúan prosperando. Por lo tanto, si quiere ser caritativo porque se siente “parte de” la empresa, puede considerarlo.

Tienes todo el derecho de decir que no, porque la verdad es que en realidad están usando publicidad fraudulenta. Es aún más importante si hiciste ese trabajo previo con otra compañía (competidora). Entonces puedes ser demandado (o ellos pueden). Si su trabajo se realizó bajo los auspicios de otra empresa, me negaría categóricamente a hacerlo para la protección de todos.

Answer 3

Supongo que quieren el trabajo antes de que te unas a ellos o lo hayas hecho como freelance. De lo contrario, ni siquiera tienen que preguntar.

Calcule la situación y las circunstancias, ¿es usted un diseñador sénior con mucha experiencia, la empresa está bien establecida o es una empresa pequeña y mediocre?

Si eres un diseñador sénior, obtén algún beneficio. Si no es así, déjelos subirlo y siga adelante y agregue su sitio web / enlace a su cartera, podría terminar obteniendo un mejor trabajo.

Buena suerte.

Answer 4

En lo que respecta a mi conocimiento de las leyes de derechos de autor indias, los derechos de todas las obras de arte producidas por el empleado (artista) recaen en el empleador a menos que tenga un acuerdo específico con su empleador.

La lógica simple es que el empleador ya ha pagado un salario al empleado por hacer el trabajo.

Answer 5

Si estuvieras en un paquete generoso, es el tipo de cosas que podría preguntarte una vez. Nunca dos veces Y habría un favor definitivo debido. Como se comentó anteriormente, es muy cursi. Usted está en una relación financiera con su empresa. El servicio merece dinero. Si se encuentra en los EE. UU., Entonces la compañía está en la posición de poder. Sé discreto. Puede ofrecer hacer una versión personalizada mientras está en el reloj. Como gerente, francamente, me sentiría más cómodo con eso de todos modos.

Answer 6

Como se indicó anteriormente, si fue un trabajo realizado mientras trabajaba, entonces es totalmente normal.

Si le gustaría resaltar el trabajo separado que tiene en su cartera, asegúrese de que su nombre esté adjunto a cada instancia del trabajo y que muestre que para ese tipo de trabajo deberían solicitarlo.

Si solo quieren usar su trabajo como ejemplos en su sitio sin una línea de crédito, y no se hizo mientras trabajaban para ellos, diría que no. Es genial que les guste su trabajo, pero tiene que mostrarse de una manera que lo destaque y lo promueva.

Answer 7

P: ¿Contribuyeron algo a esos proyectos?
A: Si lo hicieron, pueden ponérselo.

P: ¿Te están convirtiendo en un socio principal, uno que es muy público y parte de sus esfuerzos de marketing?
A: si lo son, pueden ponérselo.

De lo contrario, casi cualquier otra razón es un no.

Answer 8

Define ‘mi trabajo’

¿Es el trabajo que hiciste en su tiempo? en otras palabras, te pagaron por hacerlo, entonces tienen todo el derecho. Es el trabajo que hiciste en tu tiempo libre que no hacen y tendrás que hablar sobre ello.

Mi consejo, no seas un idiota al respecto, pero pídeles que mencionen que es tu trabajo personal

Answer 9

Sí. La mayoría de las compañías dicen en sus contratos que todo el trabajo que crea mientras trabaja para ellos sigue siendo propiedad de la compañía. En esos casos, tampoco tienen que darle crédito.

Answer 10

Sí, pero puedes cobrar.